Para 2025 la Generación Y o Millennials (personas nacidas a principios de los años ochenta) constituirá el 75 por ciento de la fuerza laboral del mundo, según una proyección de Deloitte Consulting, lo que transformará el ámbito laboral y dictará nuevos comportamientos y maneras de comunicación.
Blue Coat System recomienda a las organizaciones fortalecer sus estrategias de seguridad debido a que esta generación poco a poco se está integrando al mercado laboral y está cambiando el “trabajo convencional”.
Esta situación plantea un nuevo reto para las empresas debido a que esta generación aparentemente no le da ningún valor a la integridad y seguridad de su información personal. Dicho comportamiento se traslada a la organización pues de no tener la precaución necesaria durante sus actividades en línea expondrá a la compañía ante cualquier tipo de amenaza.
Una encuesta realizada por RSA mostró que más del 70% de los trabajadores de la Generación Y “admiten llevar a cabo una conducta de riesgo” en Internet, tales como la publicación de demasiada información personal y de la empresa en los medios sociales y otros sitios.
Es por ello que Blue Coat recomienda a las empresas emprender las siguientes acciones de seguridad:
Enseñar a las nuevas generaciones sobre cómo trabajar de forma segura desde cualquier lugar y dispositivo, explicándoles la importancia de las políticas de seguridad y la relevancia de éstas para su puesto de trabajo.
Las empresas deben implementar iniciativas de movilidad corporativa o del tipo “traiga su propio dispositivo”. Asimismo tendrán que buscar aplicaciones móviles aprobadas previamente que no presenten riesgo de pérdida de datos o violaciones de la privacidad.
Fuente: El Universal
